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Maximale FlexibilitätViele Mitarbeitende wünschen sich bei der Verkehrsmittelwahl lieber mehr Freiheit und Flexibilität als einen Dienstwagen. Mit unserer Mobilitätsbudget-Plattform kannst du ihnen das bieten.
Zeit- und KosteneffizienzErstelle und verwalte Mobilitätslösungen, die die Auslastung optimieren, wie z. B. monatliche Mobilitätsbudgets, Bike-Leasing, eine Tank- und Ladekarte und vieles mehr von einer zentralen Plattform aus.
Minimale KostenDurch ein festes Budget und Steuervorteile für umweltfreundliche Verkehrsmittel hast du die volle Kostenkontrolle und minimalen Zeitaufwand bei der Verwaltung der betrieblichen Mitarbeitermobilität.
Weniger CO2-EmissionenMit nachhaltigen Alternativen erweiterst du das bestehende Mobilitätsangebot. So reduzierst du den CO2-Fussabdruck und erreichst die Nachhaltigkeitsziele deines Unternehmens.
Eine nachhaltige und flexible Alternative zum Firmenwagen: Der Wechsel von einer Car Policy zu einer Mobility Policy unterstützt die CSR-Strategie deines Unternehmens, verbessert die Effizienz deines Fuhrparks (Anreiz zum Down- oder Rightsizing) und senkt die Kosten des betrieblichen Mobilitätsmanagements.
Erhalte die Einblicke, die Kontrolle und die Flexibilität, die du brauchst, um deinen Mobilitätsplan zu modernisieren und flexible und nachhaltige Mobilitätsangebote zu erstellen. NAVIT hilft dir bei der Einführung digitaler Mobilitätslösungen.
Die digitalen, automatisierten Mobilitätslösungen von NAVIT sind der Schlüssel zu den Mobilitätsstrategien von morgen.
Implementiere Mobilitätslösungen, die die Zukunft deiner Mobilitätsstrategie unterstützen. Mit NAVIT kannst du neue Anreize für das Verhalten von Pendlern schaffen, komplexe Mobilitätsbedürfnisse verwalten und den Erfolg deines Mobilitätsmanagements messen.
Beispielhafter Use Case für Flottenmanager:innen, die eine Mobilitätsbudget-Plattform als flexible Alternative zum Dienstwagen etabliert haben.
Thomas ist Flottenmanager eines Unternehmens in München. Er will den Fuhrpark nachhaltiger machen, aber nicht aufgeben. Denn es gibt weiterhin Mitarbeiter:innen, die ein Fahrzeug benötigen.
Die Geschäftsführung erwartet eine Lösung, die neben Emissionen auch Kosten reduziert. Mit dem Umstieg auf die digitale Mobilitätsplattform kann er das erreichen.
Die Softwarelösung erweitert das bestehende Mobilitätsangebot um nachhaltige Alternativen. Ein Mobilitätsbudget für ÖPNV und Sharing-Angebote sowie ein Auto-Abo oder die Tank- und Ladekarte kommen den Mobilitätsbedürfnissen von Mitarbeitenden auf dem Land und in der Stadt entgegen.
Es bietet zudem einen Anreiz zum Down- oder Rightsizing von Dienstwagen. Thomas hat es mithilfe der Integrationen in interne Tools geschafft, die Kosten im Mobilitätsmanagement durch schlankere Prozesse und weniger Papieraufwand zu reduzieren.
Da alle entstandenen CO2-Emissionen automatisch kompensiert werden, ist das Unternehmen zudem auch klimaschonender unterwegs.
