Ergebnisse: Prozesse automatisiert, Zeit gespart, Mitarbeitende begeistert
Schnelle Implementierung, vollständige Automatisierung
16 Standorte, über 11.000 Tickets monatlich – alles zentral gesteuert über eine einzige Plattform, mit einem konsolidierten Payroll-Report und einem übersichtlichen Dashboard. Weniger Aufwand, bessere Übersicht und deutlich reduzierte Verwaltungskosten.
Einfachere Prozesse bedeutet erhöhte Mitarbeiterzufriedenheit
Über 80% aller Mitarbeitenden haben sich direkt nach dem Start in der App registriert und das NAVIT Deutschlandticket abonniert. Das zeigt die Begeisterung der Mitarbeitenden für den neuen Benefit. Besonders positiv wurde die einfache Handhabung und die Flexibilität hervorgehoben.
Split Pay - Innovative Lösung für die Preiserhöhung des Deutschlandtickets
Die Preiserhöhung des Deutschlandtickets auf 58 Euro stellte viele Unternehmen vor Herausforderungen. Dank der Split-Pay-Funktion von NAVIT konnte Deloitte jedoch problemlos reagieren. NAVIT entwickelte eine maßgeschneiderte Lösung, durch die Deloitte den gleichen attraktiven Benefit weiterhin ohne zusätzliche Kosten anbieten kann.
Blog Post
Statt uns mit verschiedenen Nahverkehrsanbietern auseinandersetzen zu müssen, haben wir mit dem NAVIT Deutschlandticket eine einheitliche, aufwandsarme Lösung eingeführt, die sehr gut angenommen wird.
Anne Rottmann
Head of HR Transaction | People